La Regione Lombardia, entro il secondo semestre del 2025, lancerà la seconda edizione del bando “Competenze&Innovazione”, un’iniziativa strategica inserita all’interno del Programma Regionale FESR 2021–2027 (Asse 1 – “Un’Europa più competitiva e intelligente”).
Si tratta di uno strumento pensato per rafforzare la capacità delle imprese lombarde di innovare, sostenendo l’acquisizione di competenze avanzate e l’inserimento di figure altamente qualificate. Il bando nasce per accompagnare concretamente le aziende nelle trasformazioni richieste dalla transizione digitale, dalla transizione ecologica e dai nuovi modelli di competitività.
La misura si articola in due linee di intervento, complementari tra loro:
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Linea 1 – Potenziamento delle competenze
Supporta percorsi di formazione specialistica, manageriale e tecnica, oltre a servizi di affiancamento qualificato (es. Innovation manager). -
Linea 2 – Apprendistato di alta formazione e ricerca
Favorisce l’inserimento di giovani con percorsi universitari, master o dottorati tramite contratti di apprendistato di III livello.
L’obiettivo complessivo è quello di favorire l’evoluzione dei modelli di business, aumentare la resilienza delle imprese lombarde e contribuire alla competitività dell’intero ecosistema regionale dell’innovazione.
1) A chi è rivolto il bando Competenze&Innovazione?
Il bando si rivolge a tutte le micro, piccole e medie imprese (mPMI) lombarde che al momento della domanda risultino:
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regolarmente costituite;
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iscritte e attive al Registro delle Imprese;
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con sede operativa in Lombardia (o pronte ad attivarne una entro i tempi previsti in caso di approvazione della domanda)
Sono ammissibili imprese appartenenti a qualsiasi settore economico, ad eccezione di quelli esclusi dal Regolamento UE “de minimis”, tra cui:
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agricoltura, silvicoltura e pesca;
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produzione e commercio di tabacco;
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sexy shop;
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attività legate a giochi, scommesse e lotterie.
Requisiti specifici per la Linea 2 (Apprendistato)
Le imprese interessate a inserire apprendisti devono dimostrare:
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capacità strutturali (spazi idonei alla formazione interna);
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capacità tecniche (attrezzature adeguate per l’apprendimento);
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capacità formative (presenza di tutor aziendali qualificati).
In questo caso i destinatari finali sono giovani tra i 18 e 29 anni, iscritti a percorsi universitari, master o dottorati coerenti con la strategia di innovazione dell’azienda.
2) Quanto e cosa finanzia il bando Competenze&Innovazione?
Il contributo è concesso a fondo perduto sotto forma di aiuto de minimis e può coprire fino all’80% delle spese ammissibili, con i seguenti vincoli:
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Contributo massimo per domanda: 50.000 €
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Investimento minimo: 10.000 €
Le spese devono essere strettamente collegate a una strategia aziendale orientata alla transizione digitale o ecologica.
Spese ammissibili – Linea 1 (Potenziamento competenze)
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Consulenze per la predisposizione dell’Analisi dei fabbisogni;
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Formazione specialistica (università, ITS, enti accreditati, competence center, incubatori certificati);
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Inserimento temporaneo di Innovation Manager o Esperti di Innovazione (contratto minimo 6 mesi);
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Attività accessorie: coaching, mentoring, study visit, hackathon, metodologie innovative;
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Costi indiretti fino al 7% dei costi diretti.
Spese ammissibili – Linea 2 (Apprendistato di alta formazione e ricerca)
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Progetto di individuazione delle competenze;
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Formazione esterna prevista nel Piano Formativo Individuale (PFI);
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Formazione interna tramite tutor aziendale;
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Attività di monitoraggio e valutazione.
Il bando finanzia iniziative che sostengono processi di innovazione digitale ed ecologica.
Tra i temi prioritari rientrano:
Transizione digitale
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Automazione dei processi (RPA)
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Soluzioni IoT, cloud, cybersecurity avanzata
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Intelligenza artificiale, big data & analytics
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Realtà aumentata/virtuale
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CRM avanzati e sistemi connessi all’industria 4.0
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Digital sustainability
Transizione ecologica
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Modelli di economia circolare
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Riduzione dell’impatto energetico
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Analisi LCA / LCC
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Impronta carbonica e ambientale
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Certificazioni ambientali (ISO, ESG)
Ogni progetto deve essere collegato a una delle 92 priorità della Strategia S3 Lombardia
3) Quali sono i tempi del bando Competenze&Innovazione?
Il secondo sportello del bando aprirà nel secondo semestre del 2025, vi consigliamo di contattarci appena possibile in caso foste interessati a partecipare, perchè la dotazione finanziaria della prima edizione del bando si è esaurita molto velocemente
Ricordiamo che a partire dal 1° gennaio 2024 il plafond “de minimis” disponibile per le singole imprese è aumentato a 300.000 €; per maggiori info consultate la nostra guida “de minimis”.